意地悪な女性8つの特徴！意地悪する理由を知ってうまく避けよう（対処法＆付き合い方）

意地悪な女性には、特徴や共通点がありますよね・・・。

申し遅れました、病棟看護師をしているぽちです。職場はほぼ90％女性のみ。男性看護師は、僕ともう１人しかいません。

そんな「女の園」な職場ですから、女の見本市みたいに色んな女性がいます。そして意地悪な女性も珍しくないですが、僕は観察していて気がついたんです。

意地悪な女性って、はっきりした特徴があります！

意地悪な女性の特徴、意地悪する理由、そしてターゲットにならないように上手く避けるコツ

意地悪な女性の特徴8つ！

意地悪な女性の特徴を８つに分類しました。

ただしどれかひとつではなく、複数の特徴を兼ね備えたケースが意地悪な女性には多いです。

他人の弱みをつくことが上手

意地悪な女性の特徴としては、他人の弱みをつくことが得意なこと。

彼女たちは、他人の小さなミスや欠点を見つけ出し、それを指摘することで自分の優位性を誇示します。

同僚の小さなミスを見つけると、それを大げさに取り上げ、周囲に広めて、「私が見つけなかったら、どうなっていたことか・・・（これ見よがしなため息）」と自分が優れた存在であるとアピール。

しかもその先輩ナース、その同僚をターゲットにして、新たなミスを見つけ出し、ネチネチと文句を言うことで、その同僚を落ち込ませることを楽しんでいました（・・・と僕には見える）。

他人をコントロールしたがる

意地悪な女性は、他人をコントロールすることで自己満足を得ています。

彼女たちは、自分の思い通りに物事を進めようとし、それが叶わないときは、他人を陥れるために悪口を広めるのが常套手段。休憩時間や夜勤中、「実は、あの人ね・・・」と始まります。

例えば、これも僕の職場の先輩ナース。自分の意見に反対した同僚をターゲットにして、その人の悪口を広めることで、周囲の評価を下げようとしました。

ちなみに彼女は反論されるとすぐに不機嫌になるので、周囲には一目瞭然。反論した相手が後輩だと、嫌がらせをエスカレートさせる傾向がありました。

他人の失敗を喜ぶ

意地悪な女性は、他人の失敗を喜ぶ傾向があります。

彼女たちは、気に食わない相手が困っているのを見ると、気づかないふりして助けない。その状況をさらに悪化させることを楽しむわけです。

これは先日の話。患者家族からの伝言が取り次がれず、担当ナースが困る状況になっていました（その家族は、運悪くプチクレーマー）。

ちなみに電話を受けた看護師は、「あたしは、受けてないよ～」と笑って話していました。

同僚がミスをするとわかっていても、それを教えずに見ているだけで、その同僚が失敗するのを喜んでいるって、ホント意地悪ですよね。

気分屋ですぐに不機嫌になる

意地悪な女性は、気分屋であり、すぐに不機嫌になる傾向があります。

彼女たちは、自分の感情をコントロールすることが難しいのか、それとも「イイ思い」をした成功体験があるのか、不機嫌を行動で表現します。

これはウチの職場の看護主任（あ、ヤバい）。

自分の意見が通らないとき、大げさなため息をついたり、その人を無視したりすることで、自分の不機嫌さをアピールしまくり。反論されるとすぐに不機嫌になり、その相手に話しかけられても「ツーン」です。

そしてそれは、特に部下や後輩・同僚（つまり自分の上司以外）がターゲットです。

自分が言わなくても、周りに察してほしい

意地悪な女性は、自分の感情を直接的に表現するのではなく、周囲に察してほしいという傾向があります。

彼女たちは、自分の不機嫌さを行動で示し、周囲に気を遣わせることを求めます。で、それが思うようにいかないと、元凶になっている人へ意地悪が始まる・・・。

例えば、僕の同僚ナース。何かに不満があるとき、それを言葉で伝えるのではなく、大げさなため息をついたり、（相手を）無視をしたりすることで、周囲に状況を察してほしいとアピールします。

だからいつまで経っても、察してちゃんの意地悪はおさまりません。

しかも周囲は、彼女の感情を読み取ることを強いられ、ストレスが溜まるばかりです。

上から目線でマウントを取る

意地悪な女性は、自分が上位に立つことを好み、他人を見下す傾向があります。

彼女たちは、他人の功績を全否定したり、後輩の仕事に細かく文句をつけることで、自分が優れていると感じたい（・・・のでしょう）。

僕がびっくりしたのは、こんな場面。ある女性は、同僚が看護研究を発表したとき、細かい不備をほじくり返し、「自分ならこんな風にしないのに」と主張しました。

また新しい業務計画も、そのナースが中心でない場合は、とにかく難癖をつけてきます。

陰で悪意のある評判を広める

意地悪な女性は、他人の悪口が大好物。ゴシップが娯楽。エンターテインメントだと思っています。

彼女たちは、ターゲットの人が反論できない状況を作り出し、その人の弱みを他人に広めることで、自分の優位性を保とうとする。

ウチの職場でよくあるのは、同僚の秘密を知った意地悪な女性が、それを他の同僚に広め、その同僚の評判を下げるというパターン。医者との不倫疑惑ネタも多いですね（病棟看護師あるある？）。

しかもタチが悪いなあと思うのは、悪口のターゲットにされた同僚が反論できない状況を作り出し、その同僚を孤立させることを楽しんでいることです。

攻撃的で、人を傷つける言動

意地悪な女性は、攻撃的な言動で他人を傷つけることもお上手。

彼女たちは、自分の意見や感情を強く主張し、それが他人を傷つけることを気にしません。ぐっさりえぐるような言葉（ただし傷つくのはターゲットのみ）も、次から次へと登場します。

例えばウチの病棟の看護主任は、後輩がミスをしたとき、その後輩を逃げ場がないほど叱責しました。また、彼女はその後輩の人格を全否定するような言葉を使い、その後輩を深く傷つけました。

【意地悪な女性の共通点】意地悪する理由に特徴あり！

意地悪な女性の特徴を書きだしていくと、その背景には共通点があるように感じます。

劣等感・コンプレックスが強い

意地悪な女性の一部は、自身の劣等感やコンプレックスが強いために他人に意地悪をします。

彼女たちは、他人が自分よりも優れていると感じると、その人を羨ましく思い、妬みの感情を抱くのでしょう。

というのも、中途採用の看護師で仕事に一生懸命な人がターゲットになりやすい（僕の観察では）。意地悪な女性は、自分が他人よりも劣っているという自己評価を補うために嫌がらせしてしまうわけです。

承認欲求が強い

意地悪な女性の一部は、自分が中心になることを強く求め、そのために他人に意地悪をします。彼女たちは、自分が一番に注目される存在でいたいという強い承認欲求を持っています。

ウチの職場でもいますが、自分が注目されないとき、他人に対して意地悪な言動をとる女性。自分が中心になることで自己価値を感じ、そのために他人を傷つけることを厭わない。

必ずしも人生経験の少ない若い女性だけでなく、中高年の先輩看護師もけっこう当てはまりますね。気が強い系ナースは、だいたいそうかも。

他人を蹴落として自分が上に上がりたい

意地悪な女性の一部は、他人を蹴落として自分が上に立つことを望んでいます。リーダー的な存在になり、注目を浴びることを強く求めているケース。

承認欲求も強いけど、さらに一歩進んで、わかりやすく権力を欲している感じ。

うまく職場にハマれば、頼れるアネキってポジションに収まりますが、一歩間違うとトラブルメーカーです。頭がいいから、意地悪も洗練されている。だから周囲も気がつきにくい。

ターゲットにされた人だけ病んでいくという展開になりがちです。

プライベートが上手くいっていない

意地悪な女性の一部は、プライベートの問題を抱えており、そのストレスを他人にぶつけます。自分の家庭が上手くいっておらず、常にイライラしており、その感情を職場での八つ当たりで発散するパターンです。

僕の観察では、「仕事ができないタイプ」「とろくさい後輩」にすっごい冷たい意地悪する人、このタイプが多いかなあ。

色々うまくいかない自分を投影しているのかもしれません。

【特徴別】意地悪な女性をうまく避けるための対処法＆付き合い方

ある程度の集団になれば、それが職場だろうが学校だろうが、意地悪な女性は必ずいます。

まあ僕の場合は、病棟看護師で職場は女性ばっかりだから、観察対象の意地悪な女性に事欠かないだけ。男だけの職場なら、意地悪な男性に悩まされていたことでしょう。

意地悪な女性の特徴を理解して、うまく避けるための対処法・付き合い方を紹介します！

承認欲求が強く、構ってほしいタイプへの対処法

具体的なエピソードとして、ウチの職場の30代ナースAさんの話をしましょう。Aさんの同僚であるBさんは、常に自分の意見を強く主張し、他人を見下す傾向がありました。Bさんは自分が正しいと思うことを強く主張し、他人がそれに反対すると激しく反発するのです。

Aさんは、Bさんの行動が自分に自信がないからこそ起こるものだと察知しました。そこでAさんは、Bさんの意見を認める態度を徹底。

「Bさん、その考えは面白いですね。私もそれについて考えてみます」と言うように、Bさんの意見を尊重する言葉を選びました。

でも一方で、AさんはBさんとの関係を深めすぎないようにも注意しました。Bさんが自分の意見を強く主張するとき、Aさんはそれを認めつつも、自分の意見もしっかりと持つ（ただし正面からBさんには反論しない）。

Bさんが興奮して話し始めたら（すぐ興奮します）、サーっといつの間にか、どこかへ行ってしまう。

これによりAさんは、Bさんとは付かず離れずの関係で、意地悪のターゲットにならずに済んでいます。

劣等感・コンプレックスが強いタイプへの対処法

このタイプの女性は、自分が他人に比べて劣っていると感じ、それが強いコンプレックスとなっています。その結果、他人をけなすことで自分を高めようとする傾向があります。

自分が被害者であるという意識が強く、そのために他人を攻撃するわけです。

例えば、僕と同じ職場のAさん（ナース）の話。

彼女の同僚であるBさんは、自分が他人に比べて劣っていると感じていました。そのため、他の同僚に対して意地悪な態度をとることが多く、職場の雰囲気を悪くしていました。

でもAさんは、Bさんのからは攻撃されない。その理由は、Bさんの行動の背後にあるコンプレックスを理解し、「実は努力しているよね？」と認めることで、ターゲットにされないで済んでいたのです。

「Bさん、いつも頑張っていますよね。それは誰もが認めることです」

僕もAさんに教わり、Bさんに声をかけるようにしました。

自信がないのに目立ちたいタイプへの対処法

自信がないのに目立ちたいという特性を持つ女性は、自分が批判されることを恐れ、その不安を払拭するために他人を攻撃的に扱う傾向があります。

その背景には、自分の価値を他人の評価に依存しているため、自分を守るために他人を攻撃するという切ない事情もある。

このタイプの女性に対する対処法としては、彼女たちが求めている認知を与え、同時に自分自身を守ることが重要です。

僕がよくやるのは、「あなたの意見を尊敬しています」といった言葉を適切に使い、彼女たちの自尊心をくすぐること。その一方で、彼女たちの攻撃的な行動に巻き込まれないように、適度な距離を保つことも重要です。

ちなみに意地悪な女性の特徴で、「自己肯定感が低いから、他人を攻撃する」ってタイプは、懐に入ってしまえばイイ人たちです。

意地悪な女性（特徴問わず）と上手く付き合うコツ

最後に、意地悪な女性（どんな特徴のケースでも）に有効な対処法・上手く付き合うコツを３つまとめました。

ちなみに僕自身がやっていることで、すごく効果は感じるけど、裏ワザ的な側面もあります。

悪意を感じても、笑顔でお礼を言う

意地悪な女性は、自分が意地悪だということを薄々感じています。だから善意の人や笑顔の人には弱いという特徴あり。

意地悪な女性から何か悪意を感じたときでも、笑顔でお礼を言うことで、悪意を居心地の悪いものに変換するわけです。

本当に性格がアレな「意地悪な女性」には無効ですが、小物レベルには有効です。

怒り・文句ではなく「悲しみ」で返す

意地悪な女性に対しては、攻撃的に対応すると逆ギレされて、さらに意地悪されることがあります。つまり仕返し。

でも「悲しみ」で返すと、相手は自分が悪者になると感じ、意地悪をやめることが多いです。

「そういう風に言われると、すごい悲しいです（涙目・暗い表情」

ぜひ、お試しください！パワハラ・モラハラされてる雰囲気も、演出できます。

仲良くなろうとせず、穏やかに避ける

意地悪な女性との対処法は、関わりを最小限に抑えることが有効。具体的には、彼女たちから何を言われても反論せず、にっこり微笑んで目をそらす、極力関わらないという対応がテッパンです。

意地悪な人の相手をする時間、人生でトップクラスに無駄な時間ですから。